Cum de a organiza activitatea magazinul său

Munca în magazin este adesea strans asociat cu stresul psihologic mare, mai ales vanzatori, astfel încât lucrarea este de înaltă calitate, este necesar să se ceară, cum să organizeze un atelier de lucru.







Cum de a organiza activitatea magazinul său

În primul rând, este necesar să se analizeze numărul de angajați magazin.

În al doilea rând, alocarea corectă a responsabilităților între angajații magazin.

În al treilea rând, locul de muncă pentru a motiva angajații ar putea fi diferite promoții, până când recompensele financiare sub formă de bonusuri.

Analiza se bazează pe observații, în cazul în care angajații nu fac treaba lor, din cauza sarcinii de mare, ar trebui să ia în considerare creșterea statului, în cazul în care angajații o mulțime de timp este necesară pentru a reduce personalul, iar angajații rămași să picteze în mod clar atribuțiile, că nu a existat nici o confuzie.

Ceea ce urmează este o distribuție eficientă a lucrătorilor magazin de muncă, care sunt împărțite în trei tipuri: funcționale, calificați și mărfuri sectoriale.







Pentru personalul de conducere se numără directorul, directorul adjunct, bunuri, administrator, șef de secție, contabili, casieri, și așa mai departe. D.

Managementul general al magazinului poartă director.

Directorul adjunct al locuri de muncă de depanare de afaceri, monitorizează activitatea economică și operațiile tehnologice.

piste de contabilitate și primește documentația privind circulația valorilor de mărfuri și materiale, fluxurile de numerar de control, atât în ​​interiorul magazinului și bănci.

Mărfii de negociere cu furnizorii și să intre în contracte de furnizare de produse, monitorizează calitatea produselor și a inventarului.

Șefii de secții stocurilor controlate în secțiunile lor, se aplică pentru furnizarea de bunuri, organizarea muncii angajaților în secțiunea lor.

Personalul comercial și operațional - este supervizori, casieri, vânzători, și angajații implicați în domeniul vânzărilor de servicii pentru clienți.

Personalul auxiliar - un personal care ajuta personalul comercial și operațional, acestea includ ambalatori, incarcatoare, curatatorii, etc ...

pentru a se califica distribuirea de acțiuni ale angajaților în funcție de calificările lor, dar a devenit recent un popular de cooperare, care implică combinarea mai multor discipline de către o singură persoană.

Iată o scurtă trecere în revistă a problemei cum să organizeze un atelier de lucru.

Cu amplasarea corectă a angajaților și motivarea adecvată a angajaților va lucra este organizată și cu bună-credință.

Cu acest articol am citit: